Waßmuth & Partner
Startplätze 1 bis 4 einer Laufbahn

Leadership in herausfordernden Zeiten

Um was geht es?

Dieser besondere Workshop vermittelt Mindset & Handwerkszeug, um sich persönlich vom Manager zum Leader zu entwickeln. Erfahrene Führungskräfte und Mitarbeiter, die sich zur Führungskraft entwickeln möchten, setzen sich mit ihrem Führungsstil, ihrer Rolle und wichtigen Aufgaben und Grenzen auseinander. Auch der Sprung vom Kollegen zur Führungskraft wird beleuchtet. Die Teilnehmer lernen wirkungsvolles Stressmanagement sowie gesunde Führung und das rechtzeitige Erkennen von Erschöpfung. Hier trainieren die Teilnehmer Wahrnehmungskompetenz, aktives Zuhören und erkenntnisleitende Fragetechnik. Weitere Themen sind Entscheidungs- und Problemlösungskompetenz sowie hybride Führung zwischen Büro und Homeoffice. Die Führungskräfte erhalten qualifiziertes Feedback und reflektieren ihre Stärken und Entwicklungsfelder. Des Weiteren vermittelt der Workshop essentielles Handwerkszeug, um jüngere und erfahrene Mitarbeiter stärkeorientiert und eigenverantwortlich weiterzuentwickeln. Innovative Methoden und kreative Tools unterstützen die Führungskraft wirkungsvoll dabei, die Teamkollegen auch in anspruchsvollen Veränderungsprozessen individuell mitzunehmen. Mit agilen Techniken steuern Sie das Team durch anstrengende Zeiten. Gesprächs- und Verhandlungstechnik für Jahres- und Gehaltsgespräche sowie Methodik für schwierige Situationen sichern ein motiviertes und engagiertes Arbeiten, um die anspruchsvollen Unternehmensziele zu erreichen. Eine individuelle Roadmap für den Führungsalltag rundet den Workshop ab.

Ihr Nutzen

Anhand vieler praktischer Übungen entwickeln die Teilnehmer ein vertieftes Verständnis für die Unterschiede zwischen Manager und Leader. Sie definieren ihre Schwerpunkte, setzen Prioritäten und reflektieren ihr Führungsverhalten. Sie lernen, auch bei erhöhtem Stresslevel gesund zu bleiben und gesund zu führen. Die Teilnehmer erhalten qualifiziertes Feedback und definieren persönliche Entwicklungsfelder. Sie tauschen „best practice“-Erfahrungen aus und trainieren Gesprächstechnik für anspruchsvolle Mitarbeitergespräche. Sie erlernen essentielle Techniken Tools und Methoden, um die Selbstverantwortlichkeit der Teamkollegen zu fördern und auch anspruchsvolle Führungssituationen und schwierige Gespräche zu meistern.

Interesse?

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Unsere Seminare können auf Wunsch auch in englischer oder französischer Sprache gehalten werden.

Waßmuth & Partner • 84137 Vilsbiburg • Tel. +49 8741 9269139info@wassmuth-seminare.de

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